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【财经网】白手起家创业35年 刘永好这样诠释企业家精神

2022-06-02 02:00:15

摘要


《中共中央国务院关于营造企业家健康成长环境弘扬优秀企业家精神更好发挥企业家作用的意见》(下简称《意见》)25日发布后,有人说,这是史无前例,是六十年来第一次,它回应了企业家的关切,引导了企业家的预期,规范了企业家的行为,鼓励激励创新……

28日,新希望集团董事长刘永好与10余位知名企业家一道,来到全国工商联机关,学习领会《意见》精神。在会议间隙,他接受了媒体采访,对《意见》进行了深入的解读,更阐述了自创业开始35年来,他与自己所坚守的企业家精神一起成长的三个维度:

第一重:进取不停,创新不停

“我们创业35年了,发展到今天,已经有了一定的规模,但我们仍然不满足,我们提出要做世界级的农牧企业,我觉得这样的不满足、这样的进取心,是企业家精神的第一重体现。


刘永好指出,现在企业虽然做大了,规模发展了,但是依然保持了创业初期艰苦奋斗的作风,把主要的资金和精力用在生产发展上,这是第二个特点第三是,尽管新希望是30多年的老企业了,但在他的带领下,这几年提出用创新的精神、用互联网的精神来武装企业,提升企业的活力,“我们做了很多企业内部的创新变革——在科技创新领域提升竞争力方面,近年来逐年获得的五个国家科技二等奖,可见我们为之所做的努力!另外,我们已经把传统的养殖业和现代的物联网、大数据结合了起来,我们和雷军的小米、成都的红旗合资的新网银行已经开业,基于大数据和人工智能提供网络化的金融服务,体现了我们企业家精神中不断创新、不断进取的部分。”


刘永好告诉记者,《意见》对当前弘扬企业家精神,提出了“三个弘扬”的要求,其中“创新发展”特别重要,“企业家特别要有互联网精神,要用创新来提升企业的活力、竞争力。”



第二重:敢拼敢干,责任在心

“企业家精神不是从来就有的,而是不断地实践、失败、拼搏、挣扎,战败了再起来,战胜了再挑战,这样积累形成的。”


刘永好认为,企业家精神首先是拼搏精神,但不仅要敢干敢拼,还要敢担当,心中有一份责任:“随着企业做大以后,员工从几人到几万人,这时你身上的责任是不一样的——第一是企业被市场认同,第二员工对你要认同,第三社会对你认同,越往上走越是这样。


“这就是《意见》中提到的‘弘扬企业家履行责任敢于担当服务社会的精神。’”刘永好解读到,“1994年,我联合9位民营企业家发起了‘光彩事业’,发展到今天,数以万计的企业家在老少边穷地区开启了扶贫事业,到今年的‘光彩事业凉山行’,几百名企业家一起投了累计超过2000亿的资金和项目,不仅为精准扶贫‘输血’更是在‘造血’,相信我们民营企业家的加入,一定能助力打赢精准脱贫这场攻坚战。


从35年前敢为人先到如今再立潮头,从23年前开启光彩事业,到重回凉山投身精准扶贫,刘永好所抱持的企业家精神,已走向了更为宽广的维度。



第三重:政商关系,既亲且清

《意见》当中除了“要营造依法保护企业家合法权益的法治环境”被热议之外,还提出了“营造促进企业家公平竞争诚信经营的市场环境,营造尊重和激励企业家干事创业的社会氛围”。


对此,刘永好告诉记者,《意见》从法治环境、市场环境、社会氛围等方面,提出了“三个营造”措施,是为了能够让企业家勇敢创造财富、公平获得财富、安心享受财富、放心传承财富。


他的理解有两方面,一是对企业家自身来说,要认真做事,打铁还要自身硬,要把自己该做的事情做好,在企业生产经营中不弄虚作假,营造公平的市场环境。,营造良性规范、“亲、清”的市场关系。所谓“亲”,就是政府要和企业多交流、多沟通,多听来自企业的声音;所谓“清”,就是在交流的基础上,要清清白白,不拉拉扯扯。


“构建‘亲、清’新型政商关系,我举双手赞成。这特别有利于完善支持企业家创新发展、专注品质的政策体系,我们企业家做事更踏实了、效率更高了,主要精力都用在生产和发展上,这就更好了。”


(文章转载自:财经网 闫祺)




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